形態・働き方・条件いろいろ

社員登用有りのアルバイトを探す

社員登用制度とは、

その名の通りアルバイトから正社員になれる制度で、企業側には、アルバイトで経験しているスタッフには一からの研修・教育をする必要がないことや、人材を見てから社員にすることができるというメリットがあります。



社員で働くメリットは・・・


社員登用制度を活かして社員で働くメリットは、

・収入が違う
アルバイトではボーナスはもらえませんが、社員になるとボーナスがもらえるので年収で比較すると大きな差がつきます。

・教育研修が違う
社員であれば、企業としては管理者を育成したいので、コストをかけてでも教育や研修を行ってくれます。

・安定性が違う
社員とアルバイトを比較すると、社会保険や雇用保険などの保障制度の面でどうしても違いが出てしまいます。




社員登用有りの求人情報を探すには・・・


社員登用有りの求人情報を探すには、ハローワークの求人情報ではなく、アルバイト情報サイトの中から「社員登用有り」などの条件で探すと簡単です。

また、紹介予定派遣の制度は社員登用することを前提とした派遣の働き方なので、この制度を利用するのもいいでしょう。



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2006年04月13日 15:30